2023学年广州市第五中学及广州市五中附属初级中学临聘教师的招聘公告

时间：2023-09-13 阅读：33 广州初中

广州市第五中学（简称广州五中）是1951年由朱光副市长亲自审批、广州市人民政府创办的第一所公办完中。学校在1978年被确定为首批区重点中学，1994年被评为首批省一级学校，2000年被广州市人民政府和海珠区人民政府确定为全市24所创建国家级示范性普通高级中学的学校之一，是广州五中教育集团领衔学校。自广州市建立高中毕业班工作评估奖励机制以来，连续23年荣获一等奖（其中1994年获得特等奖）。重点大学上线人数二十多年来位居海珠区属中学首位，985、211等一流大学上线人数占全区68%以上。学校近几年高考屡创佳绩，两度在全市专题介绍高考备课经验。根据海珠区教育布局调整，广州市第五中学在金碧花园三期复办金碧校区，2023年9月招收高一新生。广州五中初高中80多个教学班，是广州市规模较大的完全中学。

广州市五中附属初级中学（简称五中附中）是海珠区2019年9月新开办的一所公办初级中学，按初中每个年级8个班的规模办学。作为广州五中教育集团的成员学校，由广州五中全面进行管理，输送广州五中的管理团队和课程资源，通过集团内调配、公开招聘等方式为五中附中配备优质师资队伍，致力于把五中附中打造成海珠区办学质量一流的公办学校。

为吸引和凝聚优秀人才,加强师资队伍建设，优化教育资源配置，广州五中、五中附中两所学校现面向社会招聘3名临聘教师。本次招聘录用的教师，将根据工作需要在广州五中、五中附中两所学校统筹安排工作岗位。

一、招聘对象、地点、职位和人数

（一）招聘对象

1983年1月1日（含）后出生的2023年毕业生以及非2023年毕业的往届生（详见附件1职位表）。

说明：

1.“2023年毕业生”是指于2023年1月1日至2023年12月31日期间取得毕业证书的毕业生（含持境外学历学位证书人员）。

2.“非2023年毕业的往届生”指于2022年12月31日前取得毕业证书的非在读人员（含持境外学历学位证书人员）。

3.“不限”是指以上两类人员均可。

（二）招考地点

本次招聘在广州市第五中学校本部（海珠区南村路32号）设考点。

（三）招聘职位和人数

本次共招聘教师3名。（招聘的职位、类别及学科详见附件1职位表）。

二、招聘条件

（一）具有中华人民共和国国籍，享有公民的政治权利；

（二）热爱教育事业，遵纪守法，品行端正，有良好的职业道德,无违法违纪记录；

（三）身体健康，胜任应聘职位的工作；

（四）应聘教师岗位要求本科及以上学历；

（五）取得相应学段的中学教师资格证（详见附件1职位表）；

（六）应聘英语教师的，须提供国家专业英语四级以上合格证书（大学英语六级不能等同专业四级）；

（七）同时具备岗位所需要的其他具体资格条件和要求（详见附件1职位表）。

三、报名及资格审查

（一）报名步骤

1.报名时间：即日起至2023年9月17日（星期日）。

2.报名方式：发送报名材料（附件2：2023学年第一学期广州五中教育集团成员学校临聘教师招聘报名表、附件3：2023学年第一学期广州五中教育集团成员学校临聘师员招聘资格审查目录表及佐证材料）至各学科报名邮箱，邮件主题内容注明“学科+姓名”。报名材料不齐或逾期发送报名邮件的不视为成功报名。

3.各职位联系安排表

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（二）报名须知

1.每个应聘者限报1个职位。

2.不得用新、旧两个身份证号同时报名，报名与考试时使用的身份证必须完全一致。

（三）资格审查

应聘人员本人须提供《2023年广州五中教育集团成员学校临聘教师招聘报名表》、《2023年广州五中教育集团成员学校临聘教师招聘资格审查目录表及佐证材料》（附件2、3，自行下载并亲笔签名）所列的资料（A4规格），作为资格审查的依据。通过资格审查的考生经学校初选后参加试教，参加试教的人员名单及有关事项于2023年9月18日（星期一）由各学科电话通知，敬请保持手机畅通。

四、考试

教师岗位采取试教的形式，实验员岗位采取面试和实操的形式。

考试时间：预计为2023年9月19日（星期二），具体时间以学校的最新通知为准。

考试地点：广州市第五中学校本部（地址：海珠区南村路32号）

公布成绩、体检及组织考察

在考试成绩60分（含）以上考生中，由高分到低分的顺序，按招聘职位1：1的比例确定体检人选。体检名单将于试教后三个工作日内由学校办公室电话通知。

体检标准参照《关于印发<广东省教师资格申请人员体格检查标准（2013年修订）>的通知》（粤教继〔2013〕1号）执行。体检医院建议复查的考生，在一个月内不能得出合格结论的，视为体检不合格。如出现体检不合格者，可以根据考试成绩从高到低依次递补体检对象。体检时间另行通知。

对体检合格者进行组织考察，考察主要是对体检合格的应聘者是否适应报考职位的相关情况（如：现实表现、学历鉴定等情况）进行考察了解，如出现考察不合格者，可以根据考试成绩从高到低依次递补考察对象。

五、确定聘用名单

通过体检和组织考察的拟聘用人员在“广州市第五中学”微信公众号公示7个工作日。

办理聘用手续和相关待遇

经公示无异议的拟聘用人员，用人单位通过第三方人才服务机构与临聘教师依法签订书面劳动合同，首次签定劳动合同不超过一年，实行一个月的试用期。试用期满经考核合格，兑现相应的薪酬待遇（按海珠区区教育局临聘人员工资待遇文件执行）；试用期考核不合格者，解除劳动合同。